Kod 14.”Obfitość – czym jest i skąd się bierze?”. 16-21 Listopad.

Kod 14, znany również jako „Kod Mocy” lub „Posiadania w wielkiej mierze” symbolizuje energię  działania, efektywnego zarządzaniem zasobami oraz zdolność do kreowania Obfitości,.. gdy te działania są zgodne z naszą pasją albo pomagają nam zrealizować nasze krótko lub długoterminowe cele. Kod ten daje potencjał do gromadzenia zasobów, nie tylko materialnych, ale także zasobów wewnętrznych (np. motywacji, siły, wytrwałości, wiedzy), które są konieczne do realizowania celów i manifestowania wszelkich marzeń i pragnień w życiu.

W wysokiej częstotliwości charakteryzuje Obfitość, siłę, wiarę w siebie i swoje możliwości, wytrwałość, pasję, poczucie celu i misji.

W niskich częstotliwościach zaś brak wiary w siebie, frustrację, poczucie rezygnacji, lęki i kompromisy.

Kluczowe aspekty Kodu 14:

Zdolność do zarządzania energią: Kod 14 to energia, która wyraża naszą umiejętność kierowania swoimi siłami życiowymi w sposób wydajny i ukierunkowany. W praktyce, osoby z tym Kodem mają naturalny talent do przekształcania swoich zasobów (materialnych i niematerialnych) w coś wartościowego. To energia pozwalająca skutecznie wykorzystać swoje talenty, siłę, wytrwałość, determinację i umiejętności.

Pasja i poświęcenie: Osoby z aktywnym Kodem 14 działają z wielkim oddaniem i zaangażowaniem, szczególnie gdy chodzi o pracę lub działania, które są zgodne z ich wewnętrzną pasją i celami. Jeśli podążają za tym, co ich inspiruje i motywuje, mają dostęp do źródła ogromnej siły i determinacji.

Obfitość i zasoby: Kod 14 jest związany ze zdobywaniem i gromadzeniem zasobów, co obejmuje zarówno środki finansowe, zasoby materialne, jak i wewnętrzne bogactwo np. umiejętności, wiedzę, mądrość, szczodrość, empatię, spełnienie. Energia tego Kodu przyciąga Obfitość, ale aby ją osiągnąć należy żyć w zgodzie ze swoim Typem, Strategią i Autorytetem. W przeciwnym razie, energia tego Kodu zostanie „rozproszona” lub niewłaściwie użyta. Może być np. wykorzystana przez innych do realizacji marzeń innych (sytuacja, gdy ktoś pracuje dla kogoś,.. i ta druga osoba czerpie większość korzyści z tej pracy).

Wytrwałość i samodzielność: Osoby z aktywnym Kodem 14 cechują się zdolnością do wytrwałej pracy, jeśli jest ona związana z ich osobistymi wartościami. Są w stanie samodzielnie zarządzać swoimi zasobami i niezależnie podążać za swoimi celami. Jednak kluczowe dla nich jest, aby ich wysiłki były wspierane przez ich Autorytet wewnętrzny, a nie były narzucane „z zewnątrz”.

Kod 14 działający w Cieniu: Gdy Kod 14 jest wyrażany w negatywny sposób, to jest osoba nie funkcjonuje w zgodzie ze swoim Typem i Strategią i Autorytetem, może mieć trudność w odnalezieniu swoich pasji i w zarządzaniu swoją energią i zasobami. Może być zbyt zaabsorbowana gromadzeniem zasobów materialnych lub może czuć się zmuszona do pracy w obszarach, które nie odpowiadają jej zainteresowaniom, co prowadzi do frustracji i wyczerpania.

W pełni rozwinięty Kod 14: Kiedy osoba z Kodem 14 działa zgodnie ze swoim Typem, Strategią i Autorytetem, jest w stanie przyciągać i przekształcać zasoby w sposób efektywny i zgodny z jej wewnętrznym poczuciem celu. To energia wspierająca przedsiębiorczość, kreatywność oraz zdolność do przekształcania idei i pomysłów w coś namacalnego, materialnego i wartościowego.

Świat i my sami mamy potencjał do Obfitości. Ziemia jest pełna bogactw naturalnych, pięknych miejsc, zarówna na lądach jak i tych skrytych w wodach mórz i oceanów. Ludzie i narody mają nieprzebrane zasoby innowacyjności i talentów. Przez naszą historię, dogmy, chierarchalno-patriarchalny system, oparty na walce o władzę i zasoby i na lęku o przetrwanie, przestaliśmy wierzyć w Obfitość swoją i świata wokół nas. Odrzucamy swoją unikalność, by przystosować się do norm, nakazów, zwyczajów i religii. Idziemy na kompromisy, odrzucając swoje ukryte często talenty i marzenia. Kod 14 uczy nas, że mamy w sobie potencjał do Obfitości w każdych z obszarów życiowych. Mamy też w sobie potencjał, by szczodrze dzielić się swoją Obfitością z innymi.

Kod 14 w kontekście Kanału 14-2:

Kod 14 jest częścią Centrum Sakrum (nasze Centrum siły, mocy i działania). Wraz z Kodem 2 (Centrum G/JA/Tożsamość), tworzą „Kanał Kierowania”. W tej konfiguracji, Kod 14 dostarcza zasoby i energię, a Kod 2 wskazuje kierunek, w którym te zasoby i energia powinny być skierowane. Osoby mające ten Kanał (określony) oznaczają się naturalną zdolność do zarządzania zasobami w sposób zorganizowany i efektywny, kierując je w odpowiednie miejsca, w odpowiednim czasie.

Kod 14 w I-Ching nosi nazwę Wielkie Posiadanie (Da You). Reprezentuje bogactwo i wielką moc, ale nie tylko w sensie materialnym – dotyczy również duchowego i wewnętrznego bogactwa. Heksagram 14 mówi o mądrym zarządzaniu zasobami i energią, wskazując, że prawdziwa siła polega na szczodrym dzieleniu się z innymi tym, co się posiada, w sposób szlachetny i odpowiedzialny.

Wg GeneKeys Kod 14 prowadzi nas od Cienia Kompromisu, poprzez Dar Kompetencji, do Mistrzostwa (Shiddi) Obfitości i Szczodrości.

CIEŃ 14 – KOMPROMIS

Ceń 14, określany jako „Kompromis”, ma głębokie i wielowymiarowe znaczenie. Kompromis nie jest tylko wyborem, ale również stanem umysłu i ducha, który kształtuje nasze życie osobiste i zawodowe.

Cień Kompromisu, to cecha, które dotyka wielu z nas, wprowadzając nas w stan stagnacji i frustracji. To efekt braku wiary w swoje siły, braku poczucia wolności osobistej i naszego lęku przed nieznanym. W dążeniu do spełnienia, kluczowe jest budowanie wiary w siebie. To pozwala na odkrycie i pielęgnowanie swojego wewnętrznego geniuszu, co daje szansę na wyzwolenie się z Cienia Kompromisu. Zajęcia i praca, która płynie z poczucia pasji i autentyczności, która prowadzi do realizacji naszych celów i marzeń, prowadzi do prawdziwego dobrobytu i osiągnięcia satysfakcji w życiu.

Główne aspekty Cienia Kompromisu:

Czym jest Cień 14 – Kompromis?:  Kompromis to akceptowanie drugorzędnych wyborów i rezygnacja z marzeń w imię wygody i poczucia bezpieczeństwa, nawet jeśli obecny stan jest niesatysfakcjonujący. W wyniku tego stanu, stajemy się „pasywnymi uczestnikami życia”, zamiast aktywnie nim kreować. Kompromis staje się normą, często nieuświadomioną, wpływając na naszą zdolność do realizacji celów, aspiracji i marzeń.

Brak spełnienia i bezsilność: Osoby, które żyją w Cieniu Kompromisu, czują się bezsilne i „uwięzione w rutynie”. Zamiast czerpać radość z pracy, postrzegają ją jako rutynę lub przymus, co prowadzi do frustracji, poczucia wypalenia i bezsilności. Brak spełnienia wpływa nie tylko na sferę zawodową, ale także na życie osobiste, prowadząc do stanu stagnacji, rezygnacji i często też depresji.

Dziedziczenie Kompromisu: Cień ten jest dziedziczony z pokolenia na pokolenie. Dzieci obserwują swoich rodziców i uczą się, że życie generalnie, a szczególnie praca to coś, co wiąże się z wysiłkiem i brakiem satysfakcji. W konsekwencji, ich własne marzenia zostają stłumione, a zamiast dążyć do ich realizacji, rezygnują z nich, poddając się społecznym normom. Inną sytuacją jest ta, gdy to rodzić warunkuje dziecko do jakiejś określonej (wymarzonej przez siebie dla dziecka) ścieżki kariery. Czy taka kariera przyniesie dziecku radość i spełnienie?

Geniusz vs. Kompromis: Cień Kodu 14 kontrastuje z ideą geniuszu. Każda osoba ma w sobie potencjał do twórczości, oryginalności i geniuszu. Każdy ma dostęp do swoich Darów i Mistrzostwa. Kiedy idziemy w życiu na Kompromisy, tłumimy ten potencjał, stając się „naśladowcami” zamiast „twórcami”. Prawdziwy dobrobyt i sukces wynika z podążania własną ścieżką i realizacji swoich własnych marzeń.

Lęk przed oceną: Osoby żyjące pod wpływem Cienia Kompromisu, często boją się oceny innych. Nie chcą się zdobyć na odwagę podążania swoją ścieżką. Nie chcą walczyć o swoje prawo, do „pełnego” życia.

Frustracja skierowana „do wnętrza”: Osoby żyjące pod wpływem Cienia Kompromisu, często kierują energię tego Kodu (potężna energia sakralna), a szczególnie związaną z nim frustrację, „do swojego wnętrza”, zamiast dawać tej energii ujście w twórcze i satysfakcjonujące działanie. To może być przyczyną różnych psychosomatycznych dolegliwości.

Reaktywna natura Cienia Kompromisu:    Ludzie, którzy próbują udowodnić swoją wartość, często wpadają w pułapkę reagowania na oczekiwania innych, zamiast realizować swoje prawdziwe pragnienia. Takie osoby mogą np. pracować w zawodach, które nie są dla nich odpowiednie, starając się zaimponować innym lub np. spełnić marzenia rodziców. Jednakże, nawet jeśli osiągną sukcesy, nie przynoszą one prawdziwej satysfakcji, ponieważ nie wyrażają ich autentycznego Ja.

Restrykcyjna natura Cienia kompromisu:  Objawia się w braku odwagi do podejmowania ryzyka i wyboru dróg, które nie są zgodne z własnymi celami, pragnieniami i marzeniami. Osoby dotknięte tym Cieniem często czują się uwięzione w rutynie, poddając się oczekiwaniom innych i rezygnując z własnych marzeń. W rezultacie doświadczają frustracji i bezsilności, co prowadzi do stagnacji w życiu osobistym i zawodowym.

Droga do uzdrowienia: Aby uwolnić się od wpływu Cienia Kompromisu należy ponownie odkryć swoje pasje i marzenia. Kluczowe jest zrozumienie, co naprawdę przynosi radość i spełnienie.  Można to osiągnąć poprzez refleksję nad swoimi wartościami, marzeniami z dzieciństwa i kierunkiem, w którym chce się podążać. Należy uzbroić się w cierpliwość. Mieć odwagę by próbować. Szukać, doświadczać, żyć „na krawędzi”. Wychodzić ze „swoich stref komfortu”.

Poczucie wolności i spełnienia: Przezwyciężenie Cienia Kompromisu otwiera drzwi do osobistej wolności i twórczego spełnienia. Prawdziwa moc pochodzi z życia w zgodzie z sobą i realizowania tego, co jest dla nas ważne. Osiągnięcie tego stanu wymaga odwagi, aby odrzucić Kompromisy i podążać za swoimi pasjami i marzeniami.

Oto kilka pytań, które mogą pomóc w rozpoznaniu, czy żyję pod wpływem Cienia Kompromisu:

1. Czy rezygnuję ze swoich marzeń lub pragnień, aby dostosować się do oczekiwań innych?

2. Czy czuję, że moja praca i zajęcia nie przynoszą mi satysfakcji, a mimo to trwam w nich ze strachu przed zmianą lub z braku lepszych alternatyw?

3. Jak często decyduję się na „drugie najlepsze” rozwiązanie zamiast dążyć do tego, co naprawdę mnie ożywia i inspiruje?

4. Czy czuję się uwięziona/y w rutynie i brakuje mi entuzjazmu do wypełniania codziennych zadań?

5. Jakie emocje towarzyszą mi, gdy myślę o swoim życiu zawodowym i osobistym? Czy dominuje w nich frustracja i zniechęcenie, czy radość i spełnienie?

6. Czy często porównuję swoje osiągnięcia z innymi, czując, że nie spełniam swojego potencjału?

7. Czy w moim życiu dominują lęki przed niepowodzeniem lub obawy przed oceną innych?

8. Czy mam trudności z podejmowaniem decyzji, ponieważ boję się, że wybiorę niewłaściwą drogę?

9. Jak często czuję, że moje potrzeby są na drugim planie w porównaniu do innych ludzi?

10. Czy zdarza mi się trwać w związkach lub przyjaźniach, które nie są satysfakcjonujące, z obawy przed pustką i samotnością?

11. Jakie moje marzenia czekają na realizację? Czy mam swoją „Listę Bucketa”?

Serdecznie polecam Film „Choć goni nas czas” z 2007 roku (tytuł oryginalny „The Bucket List”). Jack Nicholson i Morgan Freeman spotykają się w szpitalu i rozmawiają o swoich niezrealizowanych marzeniach. Genialny film z głębokim przesłaniem…  

Refleksja nad tymi pytaniami pomogą zidentyfikować obszary w moim życiu, w których Kompromisy ograniczają moją radość i spełnienie.

DAR 14 – KOMPETENCJE

Dar 14 Kompetencji jest kluczowym elementem rozwoju osobistego i duchowego, który ukazuje wewnętrzny potencjał każdego z nas. Osoby obdarzone tym Darem przekształcają swoje pasje w działania, które przynoszą spełnienie i sukces.  Ich skuteczność, entuzjazm, talent i elastyczność prowadzą do tworzenia silnych fundamentów, zarówno dla osobistego rozwoju, jak i dla sukcesu w pracy zespołowej.

Ten Dar jest związany z odkrywaniem i manifestowaniem ukrytego geniuszu, który objawia się, gdy przestajemy iść na Kompromisy w swoim życiu. Kompetencja w tym kontekście nie jest tylko umiejętnością, ale głębokim zaangażowaniem w to, co się robi, a tym samym, jest to droga do spełnienia, prawdy i Obfitości w różnych aspektach życia, nie tylko materialnych. Dzięki temu Darowi, osoby nie tylko osiągnąć swoje cele, ale także inspirują innych do działania, tworząc razem przestrzeń dla budowania Obfitości i prawdziwego spełnienia dla wszystkich wkoło.

Kluczowe cechy Daru 14 Kompetencji:

Skuteczność:  Osoby obdarzone Darem Kompetencji charakteryzują się umiejętnością szybkiego i efektywnego rozwiązywania problemów. Dzięki ich zdolnościom logicznego myślenia, są w stanie odnaleźć najszybsze i najprostsze rozwiązania dla wszelkich przeszkód. Skuteczność ta nie polega tylko na osiąganiu celów, ale także na działaniu w sposób przemyślany i celowy, co prowadzi do osiągania wyników, które są korzystne nie tylko dla nich, ale i dla innych.

Elastyczność: Elastyczność to umiejętność dostosowywania się do zmieniających się warunków, wyzwań i okoliczności. Osoby z 14-tym Darem potrafią myśleć niestandardowo i wykorzystywać swoje umiejętności w różnych dziedzinach, co czyni je niezwykle wszechstronnymi. Nie boją się podejmować ryzyka i próbować nowych rzeczy, a ich otwartość na nowe doświadczenia sprawia, że są w stanie wprowadzać innowacje oraz dostosowywać się do różnorodnych okoliczności.

Entuzjazm: Entuzjazm jest jedną z najważniejszych cech tego Daru. Osoby te są głęboko spełnione w tym, co robią, co emanuje na innych i przyciąga ich do siebie. Ich pozytywna energia i zapał stają się zaraźliwe, co buduje silne więzi w grupach i zespołach. Entuzjazm tych ludzi tworzy atmosferę, w której inni czują się zmotywowani i inspirowani do działania, co prowadzi do efektywniejszej współpracy i lepszych wyników.

Talent:  Talent w ramach Daru to unikalne umiejętności i zdolności, które pozwalają tym osobom działać w sposób, w jaki nikt inny nie potrafi działać. Osoby te mają naturalny Dar do wykonywania zadań w sposób elegancki i precyzyjny, co czyni je niezastąpionymi w swoich dziedzinach. Ich talent nie jest tylko rezultatem praktyki, ale także głębokiej pasji i zrozumienia tego, co robią. Są w stanie wprowadzać innowacje i znajdować nowe, ekscytujące sposoby radzenia sobie z wyzwaniami.

Kompetencje we wszystkich obszarach: Dar Kompetencji objawia się we wszystkich obszarach w życiu. Dotyczy spraw osobistych i zawodowych. Daje energię do działania, realizowania się i spełnienia w obszarach zdrowia, relacji, zajęć, pracy, pasji, sportów, uczestniczenia w życiu swojej społeczności itp. Obfitość to uczucie spełnienia w każdym z tych obszarów.

Droga do Spełnienia i Obfitości: Dar Kompetencji to nie tylko zestaw umiejętności, ale także droga do odkrywania własnej prawdy i spełnienia. Osoby, które aktywują ten Dar, zyskują dostęp do głębokiego zrozumienia siebie, odnalezienia swoich zainteresowań i pasji, co prowadzi do prawdziwej Obfitości w życiu. Obfitość ta nie ogranicza się jedynie do sfery materialnej, ale obejmuje również Obfitość emocjonalną, duchową, intelektualną a również „relacyjną”, tj. poczucie spełnienia w relacjach z innymi.

Osoby funkcjonujące na poziomie Daru 14 odkrywają, że ich Kompetencje są narzędziem, które mogą wykorzystać do tworzenia wartości, nie tylko dla siebie, ale i dla innych. Poprzez rozwijanie swoich talentów i pasji, przyciągają do siebie nie tylko odpowiednie wsparcie, ale także możliwości, bogactwo i Obfitość, które mogą wykorzystywać w służbie dla innych. W ten sposób Kompetencja staje się nie tylko cechą osobistą, ale także siłą napędową dla wspólnot, grup, zespołów, firm i społeczności, w których osoby te funkcjonują.

MISTRZOSTWO (SHIDDI) 14 – SZCZODROŚĆ I OBFITOŚĆ

14-te Siddhi reprezentuje Szczodrości i Obfitości. To nie tylko osobista moc, ale także siła, która ma potencjał wpłynąć na całą ludzkość w kierunku Obfitości, z miejsca gdzie obecnie się znajdujemy. Na pewno nie można powiedzieć o obecnym Świecie, że wszyscy ludzie doświadczają Obfitości (np. mniej niż 10% ludzi ma więcej zasobów materialnych niż pozostała reszta). Zrozumienie tego poziomu świadomości wymaga odkrycia głębokich połączeń pomiędzy jednostką a polem morfogenetycznym, które integruje wszystkie formy życia.

Pole Energii morfogenicznej i odpowiednia Częstotliwość: Siddhi odnosi się do zdolności przekazywania i otrzymywania energii za pośrednictwem pola morfogenetycznego. To pole to sieć energetyczna, która łączy wszystkie istoty i cząstki materii na poziomie subatomowym w naszym wszechświecie. To pole zawiera całą historię życia we wszechświecie, zawiera również wszystkie możliwe scenariusze przyszłych wydarzeń. Tam tkwią również możliwe wersje naszych żyć, według których sięgamy po nasze Dary i Shiddi. Wszystkie możliwości są dla nas dostępne. Wszystkie nasze marzenia są dla nas osiągalne. Od nas tylko zależy, czy po nie sięgniemy czy nie. Aby móc w pełni wykorzystać moc tej energetycznej matrycy, nasze ciała muszą emitować i odbierać fale o częstotliwości, która jest zgodna z tym polem. Gdy żyjemy na poziomie Darów i Shiddi, łączymy się z tą energią i częstotliwością. Nasze Cienie, lęki, uwarunkowania, niewłaściwe odżywianie, brak snu, kompromisy, frustracje itp. obniżają naszą Częstotliwość, odbierają nam energię i blokując dostęp do energii tego pola.

Genetyczne Dziedzictwo: Zrozumienie 14-go  Siddhi polega na uznaniu, że DNA każdego człowieka przechowuje zbiorową pamięć wszystkich, którzy żyli przed nim. Każde uczucie, lęk, szczęście, aspiracja i pragnienie są zapisywane w genach, tworząc subtelną historię ewolucji. Jednak, aby w pełni doświadczyć mocy Obfitości, konieczne jest „wypalenie osobistych i genetycznych śladów z naszych ciał”. Chodzi o przekroczenie naszych Cieni w kierunku naszych Darów. Jak wiemy, to nie jest łatwy proces, ale jest kluczowy dla dostępu do Darów i Mistrzostwa i dzięki temu „przejścia na wyższy poziom świadomości”.

Zmiana kierunku ludzkości: Kiedy 14-te Siddhi w kimś rozkwitnie, osoba ta staje się siłą napędową dla wszystkich. Jej myśli, słowa i czyny będą miały głęboki wpływ na pole morfogenetyczne, prowadząc ludzkość w kierunku Obfitości. W momencie, gdy wiele osób obudzi ten stan, możemy mówić o masowym przebudzeniu, które przyczyni się do „zjednoczenia nieba i ziemi” oraz stworzenia trwałego stanu wspólnej władzy, której celem będzie Obfitość dla wszystkich.

14-te Siddhi to głęboki, transformujący stan, który może przyczynić się do zbudowania lepszej przyszłości dla całej ludzkości. Jako symbol Szczodrości i Obfitości, jest to zaproszenie do odkrywania naszej prawdziwej natury, która wykracza poza osobiste ambicje i łączy nas w jedną, kreatywną sieć życia, dla wspólnego dobra.

Leave a Comment

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *